TUTUP
SCROLL UNTUK MELANJUTKAN MEMBACA
Gabung di IDN Times

3 Tips Percaya Diri Ketika Masuk Tim Kerja Senior, Andalkan Skill-mu

Yang penting kamu siap dan mampu untuk bekerja sama

ilustrasi rekan kerja (freepik.com/Senivpetro)

Mampu bekerja secara individu dan tim merupakan syarat kerja paling dasar yang diwajibkan. Namun sebagai junior yang pengalamannya sedikit terkadang bikin gak percaya diri ketika diharuskan untuk kerja bareng tim senior. Yang mana untuk hal ini ada beberapa tipsnya yang bisa dilakukan agar tetap percaya diri saat masuk tim kerja senior. 

Kunci dari percaya diri saat kerja bareng senior sebenarnya cukup mudah. Misalnya menganggapnya sebagai kesempatan untuk belajar kerja dari senior, mengandalkan skill yang dimiliki, hingga siap bekerja dengan profesional.

Kunci kepercayaan diri ada pada keyakinan atas kemampuan yang dimiliki untuk bekerja, tapi untuk lebih lengkapnya bisa simak sama-sama tipsnya pada pembahasan di bawah ini, ya! 

1. Anggap saja sebagai kesempatan untuk belajar dari para senior dalam bekerja

ilustrasi rekan kerja (pexels.com/Artem Podrez)

Ketika ditugaskan untuk gabung dengan tim kerja senior sebenarnya gak perlu terlalu tegang, anggap saja sebagai kesempatan belajar. Kesempatan belajar dari para senior tentang bagaimana cara kerja yang benar. Karena sebagai orang yang sudah lebih banyak pengalaman, tentu ada banyak ilmu dan pembelajaran yang bisa diambil dari bekerja dengan para senior di kantor. 

Kalau dianggapnya sebagai kesempatan belajar tentu gak ada alasan untuk insecure. Percaya diri saja bergabung dengan tim senior mana pun di kantor untuk belajar cara kerja dari pengalaman mereka. Dengan begitu kamu tidak akan merasa minder ketika berhadapan dengan para senior ketika harus bekerja sama dalam suatu proyek. 

2. Andalkan dan tunjukkan skill-mu dalam bekerja

ilustrasi kerja (pexels.com/Ivan Samkov)

Tips lainnya agar percaya diri saat masuk tim kerja senior ialah dengan menunjukkan skill yang dimiliki. Jadi walaupun dirimu seorang junior, jangan takut untuk memperlihatkan kemampuanmu dalam bekerja. Karena bisa jadi dengan itu malah dirimu diandalkan dan di percaya oleh para senior di tim-mu. 

Karena senior terbuka banget menerima junior yang bisa diajak kerja sama dan diandalkan kemampuannya. Setidaknya dapat berperan dalam proyek yang sedang dikerjakan bersama dan tidak membebani mereka.

Dengan adanya validasi dan pangakuan oleh para senior, tentu hal itu dapat meningkatkan rasa kepercayaan dirimu dalam bekerja. 

Baca Juga: 3 Keuntungan Bekerja Remote yang Jarang Diketahui! 

Verified Writer

afifah hanim

Banyak baca banyak nulis

IDN Times Community adalah media yang menyediakan platform untuk menulis. Semua karya tulis yang dibuat adalah sepenuhnya tanggung jawab dari penulis.

Rekomendasi Artikel

Berita Terkini Lainnya